Beste Anwälte: Arbeitsrecht
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht berät Kilian Friemel nationale und internationale Unternehmen sowie Arbeitgeberverbände in allen Fragen des Arbeitsrechts. Er ist Leiter der deutschen Praxisgruppe Employment, Pensions & Mobility. Mandantinnen und Mandanten schätzen sein Verhandlungsgeschick und seine Stärke bei der Entwicklung von Konzepten zu Personal-, Entgelt- und Arbeitszeitflexibilisierungen.
Zudem ist er Spezialist bei der vertragsrechtlichen Gestaltung für den Einsatz flexibler Personalressourcen (Zeitarbeit, Interim Management, Freelancer, Werkverträge), die er bei Um- und Restrukturierungen mit strategischen Fragestellungen verknüpft. Seine Beratung setzt somit bereits weit vor dem Einsatz von Fremdpersonal an, umfasst explizit aber auch Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaft. Zudem verfügt Kilian Friemel über umfassende Erfahrungen in der Begleitung von Betriebsprüfungen durch die Deutsche Rentenversicherung und die Bundesagentur der Arbeit.
Raus aus der Unternehmenskrise durch Personalabbau: 5 Schritte zur erfolgreichen Restrukturierung
Interview von: Forian Gontek, in Spiegel+ und manager magazin - Arbeitgeber müssen Tausende Verträge anpassen
NZG 2012, 1249 – Die Ausheb. der Haftungskonzentration nach § 8 Abs. 2 PartGG durch Scheinpartner
NJW 2010, S. 2332 Stahlhacke, Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis
NZS 2011, 851 – Muss Zeitarbeitsbranche Milliarden nachzahlen?
Personalmagazin 11/2011– Eröffnungsartikel der Serie –Arbeitszeit: So ist Arbeitszeiterhöhung möglich
AIP 2011 Nr. 6 – CGZP auch in der Vergangenheit tariffähig
Handelsblatt 14.06.2011 – Sozialkasse contra Zeitarbeit
Personalmagazin 4/2011– Prozessflut erwartet: Gehaltsnachforderungen von Leiharbeitnehmern
AuA 2010, 208 – Personalreduzierung und unternehmerische Flexibilität - Vorteile von Leiharbeit
NJW 2010, 1557 – Lowperformer II
Beste Anwälte: Arbeitsrecht
Empfohlener Anwalt für Arbeitsrecht
“Rechtlich sehr kompetent; präzise und umfassende Bearbeitung der fraglichen Sachverhalte; zeitnahe Rückmeldungen Antworten; Aufzeigen “machbarer” Lösungswege auch in komplexen Sachverhalten – all dies gilt für das individuelle Arbeitsrecht wie auch für das kollektive Arbeitsrecht, das gilt insbesondere für Kilian Friemel.”
TOP Anwalt für Arbeitsrecht
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„sehr professionell, kompetente und stets zügige Unterstützung“, Mandant; „sehr umtriebig; erfahren u. pragmat.“, Wettbewerber
sehr gute Zusammenarbeit, schnelle u. gute Rückmeldungen“, Mandant
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„Kilian Friemel ist fachlich immer auf der Höhe der Zeit und liefert jederzeit schnelles, qualitativ hochwertiges und freundliches Feedback.“
Taylor Wessing berät Saint-Gobain bei der Übernahme aller Anteile der Kaimann GmbH, Hövelhof, einem der führenden europäischen Hersteller von elastomeren Dämmstoffen. Mit dieser Übernahme stärkt die Saint-Gobain-Gruppe ihre Position als Marktführer und ergänzt ihr Portfolio an Materialien und Technologien. Taylor Wessing verfügt über eine langjährige Kundenbeziehung zu Saint-Gobain.
An international car rental company on providing comprehensive employment law advisory in M&A-projects as well as regarding ongoing matters in recruitment and HR management
von mehreren Autoren
BMAS: Die AÜG-Reform 2017 war ein Rohrkrepierer | Newsflash 59 sec.
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat seinen Bericht zur „Evaluation des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)“ veröffentlicht.
Keine Anwendbarkeit des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes im Gemeinschaftsbetrieb | Newsflash 59 sec.
Dies hat das Bundesarbeitsgericht bestätigt.
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von Dr. Klara Pototzky und Larissa Lengl
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von Dennis Sagner