Hinweisgebersysteme als Prävention gegen Diskriminierung am Arbeitsplatz
In diesem Webinar werden Sie erfahren:
Mit welchen Maßnahmen Sie möglichen Reputationsrisiken entgegenwirken können.
Best Practice-Beispiele aus rechtlicher und organisatorischer Sicht.
Wie Sie mithilfe des Hinweisgebersystems „compliance@work“ von Taylor Wessing und Business Keeper effektiv diskriminierende Vorfälle am Arbeitsplatz verhindern können.