Das Theater mit dem Personal - Szenische Formate im Personalmarketing und in der Personalentwicklung
Team BS, Taylor Wessing und RECRUITnetworx laden recht herzlich zum nächsten spannenden Recruiting Netzwerk-Treffen in Frankfurt ein.
Authentisches Employer Branding wird angesichts knapper Talentmärkte zum entscheidenden Erfolgsfaktor für Unternehmen. Mit dem Einsatz innovativer szenischer Mittel sowohl im Personalmarketing als auch im Auswahlprozess können nachhaltige Impulse im Personal-Recruiting gesetzt werden.
Indem sie alltägliches Rollenverhalten im Team, beim Kunden etc. mit Hilfe von professionellen Schauspielern auf einer Bühne spiegeln und szenisch übersetzen, können Formate des Unternehmenstheaters konstruktive Bewusstseinsprozesse auslösen. Und dabei unmittelbar erfahrbar machen, wie sich beispielsweise die Persönlichkeit von Mr./Mrs. Right mit den Anforderungen eines bestimmten Stellenprofils resp.einer spezifischen Teamkonstellation vereinbaren lässt.
Auf Basis des Persönlichkeitsmodells der Psychosynthese können theatrale Mittel als Instrumente der Eignungsdiagnostik, aber auch der Personalentwicklung eingesetzt werden. Im Sinne eines nachhaltigen Employer Brandings bedeutet dies, bereits den Auswahlprozess als den Beginn eines positiv ressourcenorienierten Entwicklungsprozesses zu begreifen. Der Vortrag wirft Blitzlichter auf die Anwendung verschiedener szenischer Formate und wird entsprechende Einsatzmöglichkeiten erläutern.
Referentin:
Dr. Claudia Borowy, Geschäftsführerin, Autorin und Regisseurin bei inszenio - agentur für szenische kommunikation. Promovierte Theaterwissenschaftlerin, 10 Jahre Theaterregie an Stadt- und Privattheatern. 5 Jahre Erfahrung als Kreativdirektorin einer Multimedia-Agentur mit fachlichem Schwerpunkt eHR.
Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der oben angefügten pdf-Datei.
31.01.2008
17:30 Uhr
Taylor Wessing, Frankfurt