Gehaltsumwandlung für Mitarbeiter und in der Rekrutierung nutzen – „Weniger ist oft mehr“!
Team BS, Taylor Wessing und RECRUITnetworx laden recht herzlich zum nächsten spannenden Recruiting Netzwerk-Treffen in Frankfurt ein.
Gehaltsumwandlungsmodelle bieten die Möglichkeit, Bewerber und Mitarbeiter auf einer individuellen, emotionalen Ebene anzusprechen und sich dadurch von anderen Unternehmen zu differenzieren. Ein Firmenwagen durch Gehaltsumwandlung erlangt gerade in Zeiten steigender Spritpreise, erhöhter Mehrwerts- und Versicherungssteuer sowie durch den Wegfall der Pendlerpauschale für die ersten 20 Kilometer einen besonderen Reiz.
Es werden klassische Fahrpläne und „Road-Maps“ an Hand von Praxisbeispielen aufgezeigt, welche bei der Einführung von Gehaltsumwandlungsmodellen zu beachten sind, da erfahrungsgemäß der Projekthorizont nicht selten unterschätzt wird.
Das Referentenduo Christopher Gerber (Leiter Finanzen der LHS Leasing- und Handelsgesellschaft Deutschland mbH) und Claudia Link (Stereuerberaterin bei Dr. Ebner, Dr. Stolz & Partner) geht aus verschiedenen Blickwinkeln auf dieses Thema und der Vorteilhaftigkeit dieser Instrumente im Recruiting ein.
Nähere Informationen und die Anmeldung entnehmen Sie bitte der oben angefügten pdf-Datei.
25.07.2007
17:30 Uhr
Taylor Wessing, Frankfurt